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　　為了應對當前日益嚴峻的行政應訴工作，解決“兩高一低”的工作短板，分解行政應訴責任，富陽區(qū)市場監(jiān)督管理局于8月1日下發(fā)、執(zhí)行《杭州市富陽區(qū)市場監(jiān)督管理局行政應訴工作制度》。
　　這一制度的意義在于：一是改變了以往法規(guī)分管領(lǐng)導出庭的死規(guī)則，每條業(yè)務(wù)線的局領(lǐng)導都有出庭義務(wù)，這就讓行政咨詢工作的重要性上升到全局層面，引起全局領(lǐng)導干部的共同重視。二是以“誰主管、誰應訴。誰主辦、誰出庭”為基本原則，改變了以往法規(guī)線在行政咨詢過程中單打獨斗的狀況，有力聚合了法規(guī)線和其他業(yè)務(wù)線及基層單位的力量，與公職律師的配合也更為流暢順利。三是明確了咨詢主辦單位負責人為第一責任人，改變了以往權(quán)責不明的狀況，各單位在做出處罰決定、許可決定之前就會對引起咨詢的情況予以考慮。
　　今年以來，富陽局被行政復議咨詢13起，被糾錯2個，總量和糾錯率分別比去年同期降低30%和40%，行政復議咨詢數(shù)量增長、糾錯率增高的“兩高”情況有效得到遏制。經(jīng)過一系列制度的實施，“兩高一低”的情況有望得到進一步的改善。